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漯河市中心医院开展2025年护士长岗位核心胜任力培训

来自: 本网 时间:2025-01-02 点击率:

在新时代健康中国战略的指引下,为进一步强化护理管理队伍建设,全面提升护士长岗位核心综合素养,解决临床护理经常遇到但“反复出疑”的管理问题,2024年12月28日-29日,漯河市中心医院护理部组织学习“2025年护士长岗位核心胜任力培训”直播课,漯河市中心医院副院长王瑞、护理部全体成员及全体护士长参加本次培训。

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王瑞指出,护士长是护理团队的领导者,更是医院管理体系的中坚力量,在应对护理行业新挑战的征程中,务必紧跟时代步伐,全力打造一支专业精湛、高效协同且凝聚力强的护理管理队伍。他强调,一要提高认识,端正学习态度,珍惜学习机会,全身心投入到培训当中,真正做到学有所思、思有所悟、悟有所行;二要学以致用,注重实践转化,紧密结合到日常的护理管理工作中去,切实提升护理团队的服务水平和管理效能;三要加强交流,相互学习、相互借鉴、取长补短,共同探索适合医院的护理管理新模式、新路径,形成良好的学习氛围和团队文化。

本次培训直播课,汇聚护理领域的众多杰出专家,他们在各自的专业领域都有着丰富的经验和卓越的成就。中华护理学会副理事长丁炎明主任、第43届南丁格尔奖章获得者姜小鹰教授、国家等级医院评审标准细则制定专家李国宏教授、四川大学华西医院护理部办公室科长朱红博士、山西省煤炭医院护理部主任石贞仙主任、中国非公立医疗机构协会护理分会会长冯志仙院长、广州市第一人民医院护理部质控护士长黎海阳护士长、浙江大学医学院附属浙江医院护理部主任刘彩霞主任等专家大咖的授课,从不同角度为我们带来专业知识和实践经验的分享。

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培训会由护理部主任侯新凤主持,通过本次培训,推动了漯河市中心医院护理管理团队在管理理念层面实现创新性突破,加强了护理团队内部的沟通协作,营造出更加融洽、奋进、团结的团队氛围,全方位覆盖了从护理质量把控到安全事件管理,从日常工作规划到学科建设推进等各个关键环节,有力推动《进一步改善护理服务水平行动计划(2023-2025)》在医院的深入实施,为医院高质量发展提供坚实有力的护理保障,筑牢稳固的发展根基。

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